Home » Archive by category "Новости" (Page 3)

Законопроект о поденщиках: продолжение следует

1300
Наше издание уже сообщало о том, что в середине июля Правительство рассмотрело законопроект о работниках-поденщиках, к которым относятся работники, принимаемые бенефициарами (работодателями) для выполнения неквалифицированной работы, носящей непостоянный характер (см. «Кадры и заработная плата», 2014, № 7, стр. 4). В настоящее время законопроект поступил в Парламент Республики Молдова на рассмотрение. Однако его юридическая судьба остается неопределенной. Это связано с позицией министерства юстиции, которое «скептически» отнеслось к этому документу. Так, в своем отзыве на законопроект (№ 03/4220 от 29.04.2014) министерство юстиции, соглашаясь с общей концепцией законопроекта, фактически указывает на его «сырость» и недоработанность. Законопроект о поденщиках, скорее всего, будет рассмотрен парламентариями либо осенью, либо достанется в наследство Парламенту нового созыва, сформированного после ноябрьских выборов.

Cîştigul salarial mediu în iunie 2014

44.1
Biroul Naţional de Statistică informează că, în luna iunie 2014, cîştigul salarial mediu nominal brut a fost de 4203,9 lei, înregistrînd o creştere cu 8,9 % faţă de luna iunie 2013. În sfera bugetară cîştigul salarial mediu a constituit în luna iunie curent 3816,1 lei (+3,2% faţă de iunie 2013). În sectorul economic (real) cîştigul salarial a înregistrat 4361,3 lei (+11,1% faţă de iunie 2013). Indicele cîştigului salarial real pentru luna iunie 2014 faţă de luna iunie 2013 (calculat ca raport între indicele cîştigului salarial nominal brut şi indicele preţurilor de consum) a fost de 103,7%.   www.statistica.md

Классификатор занятий: первые изменения

1340028250_raznye-professii
В середине августа (см. MonitorulOficialalRepubliciiMoldova № 238 — 246 от 15 августа 2014 года) были опубликованы первые изменения к Классификатору занятий Республики Молдова, утвержденному 3 марта 2014 года. Так, в Классификатор были включены две позиции: - Tehnician cosmetică și frizerie / Техник по косметике и парикмахерскому делу (код 311945); - Șef raion produse alimentare/nealimentare / Заведующий секцией продовольственных товаров/непродовольственных товаров (код 432110). При этом из Классификатора были исключены Executor judecătoresc (calificare medie) / Судебный исполнитель (средней квалификации) и Executor judecătoresc stagiar / Судебный исполнитель-стажер (коды 341102 и 341103).

Работа не волк: ученые за сокращение рабочей недели

9513270cff0a953c19b1d855780
По мнению британского профессора Джона Эштона, рабочая неделя должна быть сокращена до четырех дней, сообщает The Independent. Именно так, по мнению ученого, можно соблюсти баланс между работой и семейной жизнью, уменьшить уровень стресса и улучшить отношения в семье. За три выходных дня, подчеркивает Эштон, человек успеет лучше отдохнуть, что, в общем-то, не удивительно. Идея сократить рабочую неделю до четырех дней появилась не на «пустом» месте. Джон Эштон провел соответствующие исследования, которые и показали, что пять рабочих дней — слишком много, а два выходных — слишком мало для человека. Такой распорядок приводит к тому, что со временем работник погружается в глубочайший стресс, мало отдыхает и уделяет недостаточно времени своей семье и близким людям. Стоит отметить, что подобные исследования относительно продолжительности рабочей недели, распорядка дня сотрудника, интенсивности работы и пр. проводятся с завидной регулярностью. В частности, одно из таких социологических исследований показало, что наиболее эффективно человек работает только пять часов, еще один... Читать далее »

LISTA PLĂTITORILOR DE CONTRIBUŢII LA BASS CU RESTANŢE MAI MARI DE 100 MII LEI

1362830827_foto-01
Casa Naţională de Asigurări Sociale a totalizat informaţiile pentru semestrul I al anului 2014 aferente contribuţiilor calculate şi declarate, precum şi achitate de plătitorii de contribuţii la bugetul asigurărilor sociale de stat. Astfel, la situaţia de 01.08.2014 este înregistrată o restanţă totală faţă de bugetul asigurărilor sociale de stat în sumă de 1 036 061,3 mii lei, din care contribuţiile restante constituie 872 996,2 mii lei. În contextul celor expuse mai sus, Casa Naţională de Asigurări Sociale prezintă lista restanţierilor cu datorii faţă de bugetul asigurărilor sociale de stat mai mari de 100 mii lei, formate la situaţia de 01.08.2014 (vezi: www.cnas.md (Comunicare/Noutăţi)).

Германия вводит минимальную оплату труда

41(68)
Немецкий парламент (Бундестаг) готовится принять закон о введении впервые в истории Германии минимальной заработной платы. Ее уровень установлен на отметке 8,5 евро в час. Это выше, чем в США и Великобритании. Ранее в Германии минимальная заработная плата не регулировалась законом, а устанавливалась в результате договоренностей между профсоюзами и отраслевыми организациями предпринимателей. В настоящее время Германия — одна из семи стран ЕС, в которых законодательно не установлен минимальный уровень зарплаты. Вопрос о введении минимума вызывает широкие дебаты в Германии. Представители деловых кругов предупреждают, что такая мера может привести к сокращению числа рабочих мест и вынудить компании переводить производство в другие страны, где рабочая сила обходится дешевле. Другие считают законопроект недостаточно радикальным, так предлагаемый закон предусматривает переходный период в два года, в течение которого он будет постепенно внедряться владельцами компаний и предприятий. Кроме того, под действие закона не подпадают несовершеннолетние, подмастерья и стажеры. Работодатели также смогут в течение первых шести месяцев платить... Читать далее »